1、马上临近学生开学时期，营运部、各分公司要根据学校开学客流量增加的具体情况、提前做好运力准备，科学合理的调整行车计划，增加班次，缩短发车间隔，为广大群众出行提供安全方便的乘车条件。
2、做好IC卡系统的升级改造工作，按照省厅领导的安排，认真做好京津冀交通一卡通的前期准备工作。力争在今年年底前实现河北交通一卡通。
3、做好新线路开通的准备工作。按照局领导的要求，争取在9月底开通东山产业园区（流平寺）至火车南站的公交线路。
4、为解决机场、姚家庄、空港物流园区及榆林一带群众的出行需求。协调机场公司确定划分公交专用停车区及休息室，争取尽快将23路公交线延伸至机场，满足机场区域的日常出行需求。
5、对西山产业园区内的线路，再进行进一步的考察和评估，争取使线路既能满足园区的基本要求又能有一定的营运收入，以尽量减少经营亏损，维持线路良性发展。
6、同时在司机满足营运需求的前提下，对35路、36路、37路增加班次，缩短发车间隔，来完成市领导关于产业园区通公交，促进园区发展的要求，进一步提升服务质量，提高我公司在客运市场的竞争力。
7、科学合理评估明湖旅游线路的客流动态，根据实际情况，进一步优化旅游线路的走向及运营时间，使线路更加科学合理，达到社会效益和经济效益双丰收。
8、做好公交窗口形象，提升服务水平，以及申冬奥后的第一个国庆节，要求做到车容车貌整洁，达到“五净一亮”的标准，按照公司要求，认真细致的做好每一项工作，不留死角。上岗必须穿工装，佩戴安全员臂章，严格遵守公司的“十不准”规定，特别是不得在行车途中接打手机、吸烟，要形成常态为冬奥会做好准备。
9、国庆节期间出行高峰时段有变化，节日期间出行高峰较平常形成时间要晚，各线路调整高平峰发车密度，要关注重点的线路及站点，尤其是有景区的9路的赐儿山站、13路水母宫站、32路的安家沟站，以及新开通的游1路线、火车南站等与节日出行密切相关的站点、线路的营运组织安排工作。
二、安全工作
1、各分公司按照张公交政字【2015】44号文件要求，做好安全生产隐患排查攻坚行动实施方案的落实工作，安全部、稽查保卫部、车辆技术部、综合服务部不定期对各车场及线路进行安全检查。
2、做好中秋、国庆节日前的安全生产大检查，为节日期间创造良好的安全环境。
3、安排好下半年度的驾驶员培训工作。
4、与车辆保险中标单位签订合同。
5、组织反恐防暴应急演练，望各分公司与相关部室做好相关的准备工作。
三、机务、物资、修理方面工作
1、修理厂要认真抓好修理质量，确保行车安全。其重点一是抓好修理工艺，二是在修理中不缺项不漏项，三是处理好节约和安全的关系，要注意接近淘汰车辆的刹车转向安全。
2、车技处要严格设备管理，对各分公司、修理厂设备的性能、质量、安全可靠性进行专项检查。
3、配件公司要注意积累经验，加强滚动计划。在保证供应的前提下尽量减少积压，同时要进一步加强仓库的安全管理。
四、后勤保障
1、完成公交总公司2015年10月25日-2016年10月24日全年燃煤招投标工作，制定并下发燃煤定额。
2、完成总公司锅炉维修、部分暖气管道改造及各分公司锅炉供暖前的检查、准备工作。
3、继续办理东山产业集聚区公交场站土地证及其相关手续。
4、协助金鑫房地产公司办理玉宝墩停车场土地证。
5、做好总公司及各分公司维修零活及水、电维修工作。
6、完成2013年5月—2014年12月公交总公司零星维修工程审计工作。
五、稽查保卫工作
1、对营运车辆“驾驶员十不准”规定进行检查，重点加大对驾驶员行车当中接打手机、玩微信、吸烟、聊天违规违纪行为的处罚力度；
2、稽查保卫部、各营运分公司联合上路检查乘客对月票的使用情况，严禁代刷月票与老年卡转借他人使用以及冒充公交职工免费乘车等违规违纪的行为；
3、加强各分公司夜间巡更管理，确保场区安全；
4、对9、10月份到期的消防器材及时进行更换，确保场区及营运车辆的安全；
5、对所有车载监控设备进行大排查，确保车载监控设备的完好；对查出监控设备有问题的及时进行维修；
6、做好各分公司场区监控设备的检查及维修工作，确保场区安全。
六、人事、培训工作
1、做好近80名职工劳动合同到期的前期摸底考评工作，按照相关规定统一安排，完成下期劳动合同续签、终止各项手续的衔接。
2、根据人社局统一要求，做好2015年度公司退休人员移交人社局“社会化管理服务基本情况”的相关事宜工作。
3、做好2015年度申报“企业职工因病提前退休 ”的
前期摸底、审核准备工作。
4、按照要求，做好我公司与人社局“2015年度人事劳
动用工备案软件”的应用与对接工作。
5、全面开展新招聘驾驶员甄选工作，做好理论、驾驶技能等各项培训和考核考评，结合企业发展用人需求积极为一线提供有力的人事保障。
6、根据市职改办、交通局相关文件精神，认真开展好申报技术职称的相关工作，同时进一步完善职称、技师人员聘用管理规定。
7、结合公司实际，根据2015年度职工年度培训计划，着重做好9、10月份安全、营运服务、消防几方面的培训，完善培训实施效果的督导。
七、财务审计工作
1、做好2015年社保局对2014年职工收入情况的审计；
2、对我公司各单位部门进行2014年度内部审计；
3、根据国家相关政策法规重新补充修订公司财务管理制度及报销审批制度；
4、做好2015年新开线路、调整线路的测算；
5、将2013年、2014年融资贷款涉及财政、交通负担部分分别落实资金情况并按时偿还；
6、对全公司进行日常考核，对2014年兑现进行考核；
7、同车技部门核对固定资产，完成报废车辆详细对接工作；
8、按照省城市客运管理局要求，落实部署2015年企业成本规制工作；
9、整理归JH计档案并移交总公司档案室；
10、核对已决算审计的工程，梳理业务单位的往来；
11、财务审计方面的其他日常工作。
八、党委工作
1、开展好党内组织生活规范年和“三严三实”教育活动，各基层党支部做好《处置不合格党员“回头看”》 工作、民主评议党员工作；
2、积极开展创建“十佳品牌线路”的各项工作；
3、及时做好车辆英语报站、开通旅游专线的对外报道；
4、及时更新网站，配合各部门搞好宣传；
5、做好计生的审批、核准、医保的各项工作；
6、配合各基层单位做好节日职工生产营运的后勤保障工作。
九、纪检监察、行风工作
1、做好“9.3”大阅兵、中秋节、“十一”国庆节的信访维稳工作。
2、积极落实省、市、市交通局关于中秋、国庆期间加强廉洁自律，坚决制止奢侈浪费行为的各项通知要求。
3、做好服务卫生检查、考核等管理工作。认真做好星级服务评比工作。
4、对总公司的柴机油等粘油、车载视频等重大招投标工作，全程监督。
5、开展乘客满意度调查活动。根据市民百姓所反映的问题，以及提出的一些意见和建议，进行整理，提出相应整改措施，提升服务水平。
6、根据市交通局的工作安排，组织召开公交总公司第十九届乘客代表暨行风评议座谈会。
7、开展党风廉政教育学习会。
8、落实好服务投诉来电、来访工作。
9、完成好上级主管部门交办的各项工作。
十、其他重点工作
1、根据内审计划组织内审员对各分公司、部门进行第二次内部审核。
2、指导各分公司、部门准备2015年监督审核相关材料，与省认证中心联系2015年监督审核的事宜，做好监审的前期工作。
3、完成车载电视2014年及2015年上半年媒体租用费的核对工作以及此项目的招标工作。
4、认真完成2014年业务到期尾款及2015年业务合同款项的收缴工作。积极主动解决完成合意广告、锐博广告两家原合作单位的对账及拖欠账款还款工作和天艺传媒的催缴工作。
5、协商沟通解决车尾LED广告屏问题的解决工作。
6、编制实施2015年下半年培训计划。
7、完成公司河北省一级资质申请、申报工作的后续跟踪工作，落实资质申报的最终结果。
发表于 2015-10-6 22:30
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