公交集团和远大客运的职工对公司有建议请提！

dlgj

原帖由 畅想 于 2008-6-29 00:01 发表
加班的能排休。加一公里给0.585元，奖金比一天都没休的司机多100元。那些一个月没休的司机奖金为什么是350元。周7排了2个休啊，有不少司机连续3个月没休息啦。

是不是此人有关系？

小人物

那我也得打

DD6666

请假要提前?楼主你到底是公交的不,你去问下公交人,你们如果有事情要提前请假.大家肯定以为你在做梦,我已说明,公交公司无请假1 说,2条路供有事者选择:A提前要休(我如果公休没有了.或者象现在排不出公休呢?)B:诊断书(消费你的奖金换取)
本人就是1  普通司机,曾在天键网反应过此事,答复是有违劳动法,可实名向劳动监察大队举报.奈何人穷志短,暂时还要靠这工作混口饭吃,忍.
(但愿我有他日腰缠万贯之时,当聘有名律师,一雪前耻啊 )

小人物

非常感谢,你睡的也挺晚,多注意休息呀,

DD6666

出全责,主责,次责事故,司机掏钱标准是多少?

dlgj

原帖由 小人物 于 2008-6-29 00:02 发表
那我也得打

我举个例吧，上周我说去百盛503.514那里看看，没想到有人事先通知交警，去了真是干干净净。我打电话问怎么回事，那面就是不承认，回去后才说。我说这算什么。第二天又去原形毕露。对待职能部门必须是行政命令才行的，要不他们不办事。

dlgj

原帖由 DD6666 于 2008-6-29 00:10 发表
出全责,主责,次责事故,司机掏钱标准是多少?

对方全责免，对方主责5%，一半一半10%，对方次责15%，自己全责20%
是有弹性的根据工作态度可以浮动。

[ 本帖最后由 dlgj 于 2008-6-29 00:15 编辑 ]

DD6666

工资永远追赶在物价后面,否则也就不会有贫富之分了,工资涨本人是没什么兴趣(仅代表个人观点,我也希望钱越多越好)我关心的是工资到我手里后,集团会拿回去多少?(事故费,违章费,诊断书)时间太晚,也别打扰你休息,不用着急回答,按你的说法,三个月后我会看到的

DD6666

"工作态度"如方便请解释下,以及这个态度认定由谁决定,如何保证公开,公平,公正

dlgj

原帖由 DD6666 于 2008-6-29 00:04 发表
请假要提前?楼主你到底是公交的不,你去问下公交人,你们如果有事情要提前请假.大家肯定以为你在做梦,我已说明,公交公司无请假1 说,2条路供有事者选择:A提前要休(我如果公休没有了.或者象现在排不出公休呢?)B:诊断书(消 ...

现在不能不代表以后不能，不要着急。还有请仔细阅读劳动法，关于加班的问题，要不转行当律师可不行的。

畅想

原帖由 dlgj 于 2008-6-29 00:02 发表

是不是此人有关系？

不是，因为6路的车况差，司机累病了很多，人员缺乏。所以为了鼓励加班的。多给100元奖金。可一天都没休的，也应该增加奖金啊。你说对吧。

小人物

我懂了.我还是嫩啊,看来光冲动是不行的,我想我们集团也是这样,有些需要改进的地方其实大家都知道,看来也得一点点解决,不是简单的,说改就能改的,挺难办啊

dlgj

原帖由 DD6666 于 2008-6-29 00:17 发表
工资永远追赶在物价后面,否则也就不会有贫富之分了,工资涨本人是没什么兴趣(仅代表个人观点,我也希望钱越多越好)我关心的是工资到我手里后,集团会拿回去多少?(事故费,违章费,诊断书)时间太晚,也别打扰你休息,不用着急 ...

以后公司不会黑职工的钱，赚工人的钱这样的企业好不了。

DD6666

我知道加班在钻劳动法的空子,我承认我无法去辩驳它,我和你讨论的是{诊断书扣钱},它是决对违法的,但是我目前无能为力.本人能力不够,别说律师,讼棍都不够资格

dlgj

原帖由 DD6666 于 2008-6-29 00:19 发表
"工作态度"如方便请解释下,以及这个态度认定由谁决定,如何保证公开,公平,公正

有无乘客投诉对车辆的爱护。这两项公开,公平,公正吧